5月29日，学院召开人才工作会议。党委书记黄成定参加并讲话，党委副书记、副院长田宗祥主持会议，学院领导班子、各职能部门主要负责人、二级学院党政负责人及教师代表参会。

会议深入贯彻中央、省委人才工作部署，锚定职业本科创建、“双高建设计划”等核心目标，全面总结人才工作成效，深刻剖析短板弱项，系统部署重点任务，为学院高质量发展夯实人才根基。
会议强调，全院上下要提高政治站位，深刻把握人才强校战略要义。必须确立人才达标是升本底线、人才质量是双高支撑、人才梯队是办学保障、人才提质是“十五五”要务，待遇保障是奋进动力这五大共识。聚焦短板攻坚，全面落实引才育才任务。“引才”上要精准靶向，敢于亮剑。坚持“缺什么、引什么”，实施清单化攻坚。“育才”上，要深挖潜力，系统赋能。坚持存量提质，把现有队伍盘活用好。要压紧压实责任，筑牢人才发展保障体系。压紧压实责任，全面筑牢人才发展保障体系。健全制度激励机制，着力提升教师待遇，厚植暖心育才生态，强化闭环考核落实，确保人才引得来、留得住、用得好。

会上，发展规划处负责人汇报了“十五五”人才队伍建设规划，党委教师工作部负责人汇报了学院人才工作。随后，在分组讨论环节，与会人员围绕人才引育、激励机制优化、专项师资建设等议题建言献策，收集“金点子”。

下一步，学院将锚定升本目标、聚力人才攻坚，全力锻造高水平专业化师资队伍，全面补齐人才短板、夯实本科根基，为建设省内一流、国内知名的高水平职业技术大学提供坚实人才保障。